为不断提高政务公开工作水平,桃溪镇紧抓舒城县政务公开示范单位创建契机,持续强化组织领导、业务能力和公开监督,以桃溪镇政务公开专区为中心,将政务公开工作延伸至各村(街道)。做到“应公开、尽公开”,加强群众对行政权力的监督,切实打通政务公开“最后一公里”。
强化组织协调。明确责任分工,严格按照“主要领导抓方向,分管领导抓推进,经办人员抓落实”工作要求。定期召开政务公开工作推进会,提高工作人员的专业素质和责任意识。规范公开流程,乡镇站所按照政务公开网站“基础内容”和“两化”两大部分,及时报送本部门需要公开资料,由党政办负责政务公开审核、公开。实行“谁主管、谁负责,谁公开、谁审查,先审查、后公开”审查制度。
强化业务能力。对13个村(街)政务公开工作经办人员进行集体培训,对标、对标进行村(街)各项便民服务和公开内容有机融合。鼓励村(街)实行线上、线下双公开,积极利用“小微权力监督一点通”和微信群进行信息的补充公开。村(街)一级对村级基本信息、三资公开、项目公开、惠民补贴、乡村振兴五个板块进行标准化、规范化公开,公示栏和上墙公示及时更新,公开内容按月或季度留存纸质材料。政务公开经办人员对平台持续梳理,完善公开目录和公开形式,让政务公开信息一看就懂,同时注意公开内容的隐私保护。
强化整改监督。针对县季度测评结果建立整改清单,及时、准确完成整改工作。不断完善投诉机制,设立意见箱、意见簿,接受群众对政务公开信息问题反映,规范办理流程,提高办结质量,做到事事有着落,件件有回音;建立政务公开考评机制,纳入年度乡镇站所考核。对村(街)线下公开进行常态化督察,政务公开工作与日常绩效相结合,实行同检查、同考评,考评结果纳入年度考核。(翟超豪 朱婕)