黄孝掌委员:
您提出的《关于进一步加强我县在外人才协会人才战略》收悉,现将办理情况答复如下:
一是协会已下发了2024年人才协会工作要点。对照工作要点,建立健全常态化长效化的沟通联络机制,加强各在外人才协会横向交流,召开各在外人才协会工作交流会,围绕加强协会党的建设、服务会员、发展会员、协会内部管理、会费收缴使用公开、规范协会章程等方面进行交流、相互学习、取长补短、共同提高;二是对积极回乡投资的协会会员企业,及时进行走访调研,实时了解掌握返乡企业在生产生活中急难愁盼问题,主动联系对接相关部门,及时给予“保姆式”支持和帮助。三是计划在舒城籍人才集中、报效家乡愿望强的浙江省嘉兴市、江苏省南京市等地组建舒城在外人才协会,更好的发挥舒城籍在外人才力量。四是准备依托县人民政府驻外招商联络处,设立人才工作站,与在外人才协会互通有无、资源共享、携手共进,进一步推进“双招双引”提质增效,广开进贤之路,广纳天下英才,全力推动县域经济和人才高质量发展,夯实“招商引资、招才引智”工作,弥补人才短板。五是及时将在外协会副会长以上人员推荐给乡镇,作为“乡贤代表”参与家乡建设、参政议政,支持家乡发展。六是按照党员发展有关规定,及时做好吸纳协会中优秀分子加入党组织的工作。
感谢委员对人才协会工作的关心与支持,欢迎多提宝贵意见和建议,我们将积极采纳并改进。下一步,我们将充分发挥牵头抓总作用,不断加强在外人才协会工作;积极主动发挥好协会在政府与企业、人才之间的桥梁纽带作用,引导在外人才聚智聚力、献计献策,为家乡发展注入更多新动能。
办复类别:B类
联系单位:县委组织部
联系电话:0564-8621251
2024年10月31日