舒城县科技局2020年度政协委员提案办理情况

县科技局关于对县政协十届四次会议

第1号提案的答复函

颜佳佳、陈自法、杜舒生、束红梅委员：

你们提出的“关于推进我县乡村振兴战略实施方面的建议”有关科技人才引进和乡村试点的提案收悉。经研究办理，现答复如下：

一、进一步优化政策环境

加强创新创业政策体系建设，加大科技投入，全社会研发投入强度达到全省先进水平。引导和鼓励企业加大研发投入，提高自主创新能力。推动农业科技创新，重点支持新品种选育、新技术试验示范、新成果转化。鼓励科技人员创新创业，创办领办农业科技企业。省委省政府出台了103条支持科技创新的政策，县里将修订完善相应的配套政策，落实省政府《支持科技创新若干政策》（皖政〔2017〕52号）和《市创新驱动发展专项资金管理办法》，适时修订我县的配套政策，为乡村科技人才发展提供政策保障和动力支撑。

二、关于人才的引进、使用、培养

一是加强人才引进，通过产学研合作，共建创新创业平台，引进一大批科技人才和人才团队。通过双向选择，省科技厅每年选派15名科技专家作为“三区”人才支持我县农业企业发展。引进29名专家和专家团队建立了29个农业科技专家大院。另外，安徽农业大学、农科院、林科院等一大批专家将我县作为科研试验示范基地，并与我县建立了紧密的产学研关系。

二是推动创新创业平台建设，为科技人才施展才能提供舞台。近年来，围绕特色优势产业，全县建立了3家国家级星创天地、1个国家级农业科技园区、2家国家级科技特派员创业链工作站，3家省级科技特派员工作站、2个产业技术创新战略联盟（油茶、水生蔬菜）、5个省级工程技术研究中心、29个农业科技专家大院、选派科技特派员165名，在农业生产一线创办领班经济实体，服务农民，助推脱贫攻坚和乡村振兴。

三是注重乡土人才的培养。人才是第一资源，我们把人才的培养、人才队伍建设放在科技工作的首位。县政府与安大、安农大、安徽中医药大学等签订的产学研合作协议，都把人才培养和成果转化作为主要内容，省科技厅每年也安排科技培训计划。科技项目将人才培养作为项目的主要内容，通过项目的实施，带出一支人才队伍。如茶叶，从良种选育、繁育、高效栽培、名优茶制作、小兰花茶叶标准、及品牌营销等全产业链的人才培养。再如油茶产业，通过建立科技专家大院、油茶产业技术创新战略联盟，国家星创天地等平台建设和科技攻关项目，科技重大专项等项目的实施，培育一大批油茶产业方面的专家，推动全县油茶产业的快读发展。

三、下步工作重点

结合我县实际，加强科技创新和成果转化，助推脱贫攻坚和乡村振兴。

一是推动科技创新。围绕全县山库区茶叶、油茶、中药材、优质粮油等优势特色产业，突出项目带动，实施以优良品种选育，高效栽培技术集成示范为主要内容的科技项目，以产业振兴带动农民增收和农业提质增效。

二是实施人才战略。高端人才靠引进，要结合我县实际，实施精准对接。建立院士工作站、博士后工作站、产业技术创新战略联盟、企业研发中心、科技专家大院等引进一批我县急需的科技人才。留住人才、使用人才靠平台。要加强创新创业平台建设，继续推动星创天地、科技专家大院、科技特派员创业链工作站建设，继续实施科技特派员制度。2020年新建6家农业科技专家大院，新选派30名左右科技特派员。加大乡土人才培养力度，继续推进产学研合作，将人才培养作为主要内容。加大科技培训力度，开展多层次、多形式的科技培训，积极开展送科技下乡。共建创新创业平台，实施产学研合作项目，在产学研合作中锻炼和培养一支科技人才队伍。

联系单位：舒城县科学技术局

联系电话：0564-8621246