舒城县公安局2025年政务公开工作总结

2025年，舒城县公安局在县委、县政府和上级公安机关的坚强领导下，深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》及国家、省、市关于政务公开工作的系列部署要求，紧紧围绕公安中心工作和公众关切，坚持以公开为常态、不公开为例外，不断拓展公开渠道，丰富公开内容，提升公开质量，切实增强公安工作透明度，保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权，取得了显著成效。现将全年工作情况总结如下：

一、 主要工作及成效

（一）聚焦重点领域，深化主动公开

1.警务信息公开透明化。及时通过政府网站、政务新媒体等平台，公开公安机关的机构设置、领导简介、领导活动、政策法规、办事指南、工作动态等基础信息。

2.执法办案信息公开规范化。在严格遵守法律法规和保护公民隐私的前提下，依法公开行政执法的依据、程序、结果。按要求公示行政处罚决定、行政许可结果等信息。

3.财政资金信息公开精细化。按规定及时在政府门户网站公开年度部门预算、决算及“三公”经费使用情况，接受社会监督。

4.回应社会关切主动化。围绕社会治安形势、重大案（事）件、专项行动、便民举措等公众关注热点，通过新闻发布会、发布通告、政策解读等形式，主动发声，及时回应，解疑释惑。全年共发布各类警务信息790余条，举办新闻发布会2场，开展警营开放日1场。

（二）优化平台建设，拓展公开渠道

1.巩固政府网站主阵地。加强县公安局门户网站或县政府网站公安局子站点的建设维护，优化栏目设置，提升信息发布、在线服务、互动交流功能。确保网站信息更新及时、内容准确、链接有效。

2.做强政务新媒体平台。充分发挥微博、微信等新媒体传播速度快、覆盖面广、互动性强的优势，发布预警提示、安全防范知识、典型案例、服务资讯等，增强公开的时效性和亲和力。

3.规范依申请公开工作。畅通信函、网络、现场等申请渠道，健全受理、审查、答复、存档等流程，依法依规做好政府信息依申请公开答复工作。全年共受理政府信息公开申请3件，均按规定时限和要求予以答复，未发生因政府信息公开引发的行政复议或行政诉讼败诉案件。

（三）强化监督保障，提升工作实效

1.加强业务培训。组织全局相关民警参加政务公开业务培训，重点学习新条例、新要求以及信息公开实务操作，提升工作人员的政策水平和业务能力。

2.完善监督考评。定期对各警种部门的信息公开数量、质量、时效等进行督查通报，督促整改落实。

3.注重安全保密。严格执行信息公开保密审查制度，坚持“先审查、后公开”和“一事一审”原则，确保公开的信息不涉及国家秘密、工作秘密、商业秘密和个人隐私，全年未发生失泄密事件。

二、存在的问题与不足

在肯定成绩的同时，我们也清醒地认识到工作中还存在一些薄弱环节：

1. 公开内容的深度和广度有待进一步拓展。部分领域信息公开的针对性、实用性有待加强，政策解读的形式可以更加丰富多样。

2.公众参与互动有待深化。通过政务公开收集民意、汇聚民智的渠道和机制需要进一步畅通和优化。

三、下一步工作计划

2026年，舒城县公安局将持续深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，对标更高标准，采取更有力措施，推动政务公开工作再上新台阶。

（一）在提升公开质量上求突破。紧紧围绕群众关心、社会关注的重点领域，特别是涉及群众切身利益的执法、服务、管理事项，进一步细化公开内容，丰富公开形式，加强政策解读的通俗化、形象化，提升信息公开的实用性和可读性。

（二）在优化平台功能上求创新。深化“互联网+政务公开”，推动门户网站、政务新媒体与警务服务平台深度融合、协同发展，提升信息发布的精准度和便捷性。

（三）在促进政民互动上求实效。完善线上线下相结合的民意征集、公众参与机制，充分利用局长信箱、在线访谈、民意调查等渠道，广泛听取公众意见建议，及时回应社会关切，将政务公开作为密切联系群众、改进公安工作的重要途径。

（四）在健全长效机制上求完善。持续完善各项制度规范，加强日常督导检查与考核评估。加大培训力度，提升全警特别是领导干部和一线民警的政务公开意识和能力。强化保密审查，确保信息安全。

新的一年，舒城县公安局将以更加务实的作风、更加有力的举措，持续推进政务公开工作走深走实，以公开促规范、促服务、促效能，不断提升公安机关的公信力和人民群众的满意度，为服务全县经济社会高质量发展营造更加公开透明的政务环境。