【文字解读】关于《舒城县财政局关于开展2024年度预算绩效自评和部门评价工作的通知》的政策解读

2025年3月4日，舒城县财政局出台了《舒城县财政局关于开展2024年度预算绩效自评和部门评价工作的通知》。现将《舒城县财政局关于开展2024年度预算绩效自评和部门评价工作的通知》主要内容解读如下：

一、 出台背景和依据

为贯彻落实《中共安徽省委 安徽省人民政府关于全面实施预算绩效管理的实施意见》（皖发〔2019〕11号）精神，加快建立“全方位、全过程、全覆盖”的预算绩效管理体系，根据财政部和省、市预算绩效管理工作考核的有关要求，舒城县财政局研究制定了《 舒城县财政局关于开展2024年度预算绩效自评和部门评价工作的通知 》。

二、制定意义和总体考虑

通过《 舒城县财政局关于开展2024年度预算绩效自评和部门评价工作的通知 》制定，明确县直单位、各乡镇及开发区管委，开展预算绩效管理工作的职责、程序和方法，明确了考核方式、结果运用，为推动我县预算绩效管理工作，提供了制度保障。

三、研判和起草过程

根据上级有关预算绩效管理工作的要求，同时结合我县实际，2025年3月舒城县财政局初步拟定了《 舒城县财政局关于开展2024年度预算绩效自评和部门评价工作的通知 》，经局分管领导和主要负责人审核审批后，同意发文。

四、工作目标

通过开展对县直部门单位、乡镇政府和开发区管委预算绩效管理考核工作，进一步加大部门单位对预算管理工作的重视程度，将预算绩效管理工作贯穿到全部工作中，逐步建立“全方位、全过程、全覆盖”的预算绩效管理体系。

五、主要内容

《 舒城县财政局关于开展2024年度预算绩效自评和部门评价工作的通知 》主要围绕四个方面：一是制定本方案的政策依据；二是明确了考核内容；三是明确了考核程序和方式；四是明确了考核结果应用。

六、创新举措

《 舒城县财政局关于开展2024年度预算绩效自评和部门评价工作的通知 》对县直部门单位、乡镇政府和开发区管委开展预算绩效管理工作的程序、方法进行明确，引导他们合理合规开展工作。

七、下一步工作安排

围绕预算绩效管理工作目标任务，根据省市县统一要求，开展绩效管理考核工作。对预算绩效管理工作考核结果予以通报，并将考核结果报送县委、县政府。将预算绩效管理工作考核结果作为安排各乡镇、各单位预算的重要参考。

八、解读机关和解读人

解读机关：舒城县财政局

解读人：罗方园

政策咨询服务电话：0564-8688871