舒城县农业农村局关于县政协十一届三次会议第5号委员提案办理情况的函

任永存委员：

你提出的《关于加强基层农技推广力量的提案》收悉，现将办理情况答复如下：

截至目前，我县县级农技推广机构实际在编在岗96人，全县21个乡镇共设置21个农业综合服务中心，乡镇农业专业技术人员实际在编在岗148人，县乡两级2024-2026年即将退休39人。截至2023年末，农技推广人员队伍从学历看有研究生9人，本科生113人，大专生103人，中专生13人。从职称情况看拥有副高及以上89人，中级99人，初级54人。

为加强基层农技推广力量，县农业农村局多措并举充实队伍，加强培训。一是充实基层农技工作人员队伍，近三年，我县基层农技人员事业单位招聘26人，其中2021年12人、2022年6人、2023年8人，2024年3人，进一步增加了基层农业服务的活力和力量。二是开展工作人员知识更新，稳步提升农技推广队伍业务能力。全县农技人员每年接受不少于5天的脱产业务培训，向省农业农村厅推荐不少于10名农技推广骨干人员，接受省内集中培训、跨省培训。三是持续实施农技推广服务特聘计划，每年招聘5名热爱农业农村、助力巩固拓展脱贫攻坚成果、促进产业发展的特聘农技员，补充基层农技推广力量。四是2023年安徽省首次开展基层农技推广人才定向培养，舒城县共定向培养基层农技推广人才9人，其中本科7人，专科2人。各高校培养分配分别为安徽农业大学6人，安徽科技学院1人，芜湖职业技术学院1人，宿州职业技术学院1人。2024年基层农技推广人才定向培养5人（其中林业2人）。各高校培养分配分别为安徽农业大学2人，安徽科技学院1人，安庆职业技术学院1人，安徽林业职业技术学院1人。定向培养的实施，旨在解决当前基层农技推广人才队伍年龄偏大、学历层次不高、人才难招进且难留住等现实问题，定向培养按照“分批分层培养、急需专业优先、财政经费保障、定向定时就业、服务乡村产业、保障粮食安全”的思路，将持续壮大提高基层农技推广人才队伍规模质量，更好服务乡村振兴战略实施和农业农村现代化目标需求。

在办公条件上，2012年根据乡镇农技推广机构条件建设工作的要求，县农委与县发改委共同出台了《关于上报舒城县基层农技推广体系建设投资计划的请示》（舒发农经字〔2012〕114号）文件，联合向市、省申请农技推广机构条件建设投资计划；县发改委以《关于〈舒城县基层农业技术推广体系建设项目实施方案〉的批复》（舒发改农经〔2012〕106号）文件下达了乡镇农技推广机构条件建设任务，完善健全了全县21个乡镇站硬件条件建设。

在工作职能上，每个农业综合服务中心内设农技、畜牧水产、农机3个专业服务站，设置了主任一名、副主任两名。全县各农业综合服务中心的“人、财、物”三权归县，县级农业主管部门加强对农业综合服务中心的统一管理，健全农技推广运行机制，全面推行农技推广责任制，建立农技人员绩效考评制度和知识更新制度，加大对农技推广体系改革与建设情况督查考核的力度，深入推进县乡两级农技推广机构人员、工资及补贴、农技推广投入等政策落实，完善县农业主管部门、乡镇政府、农民三方共同考评制度，推动了全县农技人员服务方式创新，提高了农业科技含量。

今后将继续不断充实基层农技推广力量，逐步解决人员老化、知识结构急需更新问题。

办复类别：A类

联系单位：舒城县农业农村局

联系电话：0564-8627935

2024年8月7日