近年来,舒城县城市管理局认真贯彻落实省、市、县政务公开工作安排部署,坚持以公开为常态、不公开为例外,结合测评结果反馈问题整改,着力做好主动公开、规范依申请公开,不断夯实基层政务公开基础,全面提高信息发布质量。
一、加强领导,落实责任
成立政务公开工作领导小组。成立由党组书记任组长,局领导班子任副组长,局属各单位、机关各股室负责人为成员的政务公开工作领导组,领导组下设办公室在局办公室。强化政务工作工作责任落实。严格落实政务公开的各项工作要求,把政务公开工作分解到单位内部的有关单位、股室和人员,并指定专职人员统一负责局政务公开工作的组织实施,形成“主要负责同志亲自部署、亲自督导,分管同志具体负责、具体落实,局属单位(股室)协同配合”的良好局面。
二、规范文件流程及格式
主动梳理由本部门起草的规范性文件,按照“谁起草、谁负责”的原则,按照省级格式规范制作现行有效的规范性文件标准电子文本(包括WORD版和PDF版),及时通过本部门政府信息公开专栏的“规范性文件”栏目发布。
三、做好基础信息公开
重点公开政策法规、年度规划计划、人大代表建议政协委员提案办理情况、机构领导、机构设置、财政资金、权责清单、行政权力运行结果、招标采购、“双随机、一公开”、新闻发布、政策解读、监督保障和决策部署落实情况等信息。规范做好政府信息工作年度报告编制发布工作,将年度政务公开重点工作进展及落实情况纳入年报,提升年报质量。信息发布严格落实三审制度,做到“涉密不上网、上网不涉密”,做好个人信息隐私保护,确保所发布信息及时、规范、正确。
四、进一步加强监督保障
持续加强业务能力建设,开展政务公开工作培训。在每年年初开展局机关各股室政务公开年度要点培训,严格落实县公开办要求规范各栏目信息的发布,按照每月、季度检查结果做好整改提高,对照考核要求充实各栏目信息,改进工作不足。
五、做好依申请公开工作
及时规范公开政府信息公开指南,明确接收政府信息公开申请的渠道,时常关注依申请公开平台中群众的申请事项并在规定时间内按照规定格式答复被申请人申请事项,保证了依申请公开的效率和质量。