舒城县退役军人事务局2022年第一季度政务公开经验交流

县退役军人事务局政务公开工作按照“夯实基础、谋划长远、规范公开、常态推进、整体提升”的工作思路，坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则，认真贯彻落实新修订的《政府信息公开条例》和县委、县政府决策部署，不断深化公开内容，规范公开程序，拓宽公开渠道，优化公开流程，积极提升政务公开工作质量和实效，促进县退役军人事务各项事业的高质量发展。

一、工作开展情况及主要举措

（一）积极广泛宣传，提高思想认识

通过宣传栏、LED显示屏、微信工作群等载体进行多渠道地宣传，同时组织局全体工作人员集中学习新《条例》。通过对新条例地宣传和学习，极大地提高了政务公开工作的主动性和自觉性。

（二）健全体制机制，强化组织领导

一是成立机构，明确职责。为切实加强政务公开工作的组织领导，我局成立政务公开工作领导小组。局成立由局长任组长、分管副局长任副组长、各科室负责人任成员的政务公开工作领导小组，并下设办公室，安排专人负责政府网站集约化平台的日常维护。每季度召开政务公开协调会，总结公开工作的经验和做法，研究解决工作中存在的问题，安排部署下步工作。

（三）拓宽公开渠道，回应社会关切。我局结合实际，扩大政务公开范围，回应群众关切，以群众看得到、看得清、看得懂，方便群众办事，便于群众监督为原则，向社会广泛公开，第一时间发布部门动态及退役军人相关政策信息，扩大公众知晓率，保障公众知情权。

二、今后努力的方向

决策公开中，重要的部门文件要增加向社会公众征集频率。进一步完善政策解读形式，丰富解读的内容。加强业务能力提升，继续学习先进部门和单位的政务公开做法。继续强化各股室对政务公开工作重视度，提高我局政务公开质量。