舒城县城市管理局机构职能目录
主要职责 | 序号 | 名称 | 法定依据 | 实施部门 | 科室负责人 | 联系电话 | 办公时间及地点 |
负责协调机关日常工作;负责全局工作的规划、年度计划的制定工作;负责机关文秘、会务、信息、机要、档案、保密、后勤保障等工作;负责宣传、文明创建、脱贫攻坚、安全生产、计划生育、双拥、信访等工作;负责信息公开及门户网站的建设、运行、维护工作;负责社会治安综合治理、扫黑除恶等工作;负责人大议案、政协提案的办理工作;完成局领导交办的其它任务。 | 1 | 负责协调机关日常工作; | 舒城管〔2022〕95号 | 办公室 | 钟浩 | 0564-8677207 | 桃溪西路三中对面城管局 工作日上班时间:上午8:00--12:00 下午14:30-17:30 |
2 | 负责全局工作的规划、年度计划的制定工作; | ||||||
3 | 负责机关文秘、会务、信息、机要、档案、保密、后勤保障等工作; | ||||||
4 | 负责宣传、文明创建、脱贫攻坚、安全生产、计划生育、双拥、信访等工作; | ||||||
5 | 负责社会治安综合治理、扫黑除恶等工作;负责人大议案、政协提案的办理工作;完成局领导交办的其它任务。 | ||||||
6 | ;负责信息公开及门户网站的建设、运行、维护工作; | ||||||
负责年度预算、决算、三公经费报表的编制、上报及公开工作;负责年度国有资产报表的编制及内部控制报告的编制上报工作;负责局物资采购及备案工作;协调局建设工程的前期准备及招标工作;负责局及局属单位、保洁中心、飞霞公园、物业维修基金账务管理;负责全局工资、社保等其他工资的发放工作;负责固定资产管理及房租收缴工作;负责局公务车辆维修的质量把关工作;完成车辆保险的购买、车辆年审及车辆事故处理工作;完成局领导交办的其它任务。 | 7 | 负责年度预算、决算、三公经费报表的编制、上报及公开工作; | 舒城管〔2022〕118号 | 综合管理股 | 张先波 | 0564-8683561 | |
8 | 负责年度国有资产报表的编制及内部控制报告的编制上报工作; | ||||||
9 | 负责局物资采购及备案工作;协调局建设工程的前期准备及招标工作; | ||||||
10 | 负责局及局属单位、保洁中心、飞霞公园、物业维修基金账务管理; | ||||||
11 | 负责全局工资、社保等其他工资的发放工作; | ||||||
12 | 负责固定资产管理及房租收缴工作; | ||||||
13 | 负责局公务车辆维修的质量把关工作;完成车辆保险的购买、车辆年审及车辆事故处理工作;完成局领导交办的其它任务。 | ||||||
负责城市管理法律、法规、规章、政策的宣传教育工作;负责行政执法类规范性文件及重大行政执法决定的合法性审核工作;负责制定年度法律法规培训计划并组织实施;负责行政执法人员执法资格和执法证件的管理工作;负责局权力清单和责任清单的动态调整更新工作;负责“双随机、一公开”抽查事项清单拟定、计划制定、任务下派及系统维护;负责行政处罚、行政强制、行政许可等行政执法案件的审核工作;负责组织听证、行政复议和行政诉讼工作;负责行政执法案件办理质量评查工作;完成局领导交办的其它任务。 | 14 | 负责城市管理法律、法规、规章、政策的的宣传教育工作; | 舒城管【2020】31号 | 法制股(行政审批服务股 | 陈 峰 | 0564-8670202 | |
15 | 负责行政执法类规范性文件及重大行政执法决定的合法性审核工作; | ||||||
16 | 负责制定年度法律法规培训计划并组织实施; | ||||||
17 | 负责行政执法人员执法资格和执法证件的管理工作; | ||||||
18 | 负责局权力清单和责任清单的动态调整更新工作; | ||||||
19 | 负责“双随机、一公开”抽查事项清单拟定、计划制定、任务下派及系统维护; | ||||||
20 | 负责行政处罚、行政强制、行政许可等行政执法案件的审核工作; | ||||||
21 | 负责组织听证、行政复议和行政诉讼工作; | ||||||
22 | 负责行政执法案件办理质量评查工作;完成局领导交办的其它任务。 | ||||||
负责全局队伍管理工作;负责工作标准的制定、考核工作;负责对各股室、各二级机构执行局工作的部署情况的督查、反馈、考评工作;负责本系统机构编制、职称评定、年度考核、工资管理等人事工作。 | 23 | 负责全局队伍管理工作; | 舒城管【2020】31号 | 政工督查室 | 陈威伟 | 0564-8670056 | |
24 | 负责工作标准的制定、考核工作; | ||||||
25 | 负责对各股室、各二级机构执行局工作的部署情况的督查、反馈、考评工作; | ||||||
26 | 负责本系统机构编制、职称评定、年度考核、工资管理等人事工作。 | ||||||