舒城县汤池镇汤池幼儿园评优积分办法（积分样表）

考 评 项 目 及 内 容 说 明

分值

年或次

自评分

考评分

小分

总分

小分

总分

资

历

所有积分相同按进园工作时间先后，评优、评先需求迫切性排序决定。

学

历

所有积分相同按学历高低排序决定。

研究生

8

本科

（双专）

6

专科

5

中师

（中专）

4

 行政职务

1、行政职务以上级下文或实际任职为依据，记录当年 分。

2、一人兼数职，以最高职务计分，不重复。

3、相应级别的副职，降一级别积分。

校（园）长

0.8

工会主席

支部书记

0.7

教总主任

0.6

保卫科长

0.5

班主任（教师）

0.2

教师竞赛

1、以获奖证书原件、文件为依据。

2、教师参加幼儿教、玩具制作，游戏、早操创编，基本功大赛等。

3、此项积分累加建议封顶15--20分。

省

一等奖

9

二等奖

8

三等奖

7

市

一等奖

8

二等奖

6

三等奖

5

县

一等奖

7

二等奖

5

三等奖

4

镇

一等奖

4

二等奖

3

三等奖

2

辅

导

学

生

竞

赛

奖

1、属教育系统、教育关工委组织的活动，予以认可，非教育系统组织的一律不予认可。

2、同期同学科或同类型竞赛多人次获奖，以一人次最高分计算。

3、“优秀辅导教师”按同级别三等奖对待。

4、学生竞赛，教师辅导获奖以原件加分，累加不超过12分（仅限辅导幼儿）。

国家

一等奖

9

二等奖

8

三等奖

7

省

一等奖

7

二等奖

6

三等奖

5

市

一等奖

5

二等奖

4

三等奖

3

县

一等奖

3

二等奖

2

三等奖

1

镇

一等奖

1

二等奖

0.5

三等奖

0.3

论

文

获

奖

1、属教育主管部门评选的，以证书、文件为依据。

2、论文加分，每年同期同级同类型以最高奖计分。

3、在CN刊物、安徽教育、中小学生读物上发表的教育教学论文，以相应级别的三等奖加分，同一篇论文以最高奖计分。

4、论文加分，累分不超过10分（论文类型可多样）。

国

一等奖

8

二等奖

7

三等奖

6

省

一等奖

6

二等奖

5

三等奖

4

市

一等奖

5

二等奖

3

三等奖

2

县

一等奖

2

二等奖

1

三等奖

0.5

备课考勤

1、提供当前学期、学年度完整的备课笔记、教学计划记录。（管理、后勤人员有部门计划即可）按5分折算加分。

2、统计当前学期、学年考勤情况，迟到早退每天扣0.3分，事假1天扣1分，病假折半，无故旷课一次扣1分，扣完为止。

备课笔记

教学计划

5

考勤

15

教育教学活动

1、由教育部门组织的公开课、观摩课、示范课、网上晒课等教育教学活动，授课教师加分。

2、以上活动获奖的按获奖计分，此处不计分。

3、此项合计10分封顶。

国家级

5

省  级

4

市  级

3

县  级

2

镇  级

1

表

彰

1、当前学期、学年度因教育教学成绩（含师德表现）突出受政府或教育和人事部门联合表彰为劳动模范、师德标兵、师德先进个人、优秀教育工作者、先进教师、优秀班主任、优秀党员、年度考核优秀等。

2、单个部门表彰的降1分计分。

3、同期同性质的表彰，以最高层次计分，不累加。

4、此项合计12分封顶。

国家级

6

省  级

5

市  级

4

县  级

3

   镇  级

1

获得

荣誉

称号

1、教育部门组织的竞赛评比获得的学科带头人、教坛新星、教学能手、骨干教师等称号予以加分。

2、参加学习、培训期间获得的“骨干教师”“优秀学员”等称号不予认可。

3、以最高层次计分，不累加。

国家级

6

省  级

5

市  级

4

县  级

3

镇  级

1

优质

课评

选获

奖

   当前学期、学年度中各类优质课评选获奖累计10分封顶。

省

一等奖

8

二等奖

7

三等奖

6

市

一等奖

6

二等奖

5

三等奖

4

县

一等奖

5

二等奖

4

三等奖

3

镇

一等奖

3

二等奖

2

三等奖

1

担任

园内

安排

其他

工作

教职工在本人工作量已饱满的情况下，（教师按在园职工平均工作量，其中，担任园长的教学工作量应不少于本园专任教师教学工作量的四分之一；副园长的教学工作量应不少于本园专任教师教学工作量三分之一；其他兼任管理工作的教师的教学工作量应不少于本园专任教师教学工作量的二分之一。）兼任多项工作任务，在中心校聘任考核中无法计分，须肯定工作量和工作能力，在圆满完成任务的情况下示情况给予体现，按当前学期、学年逐项计分，如负责幼儿园食堂管理、新闻报道、升旗（常态化工作）工作等，每项按  分计算，建议封顶分为 2分。 支教的每年加基本分1分，轮岗的每年加基本分0.5分，另根据支教轮岗远近另加分，即按远近确定的差旅费月补贴标准每100元加0.1分，累加计算，10分封顶。

总分