舒城县文翁中学内设管理机构（名称、职能、联系电话等）

文翁中学内设管理机构及职责

学校领导班子是学校的最高决策机构，主要由校长、副校长、办公室主任、工会主席、教导主任、总务主任组成。他们负责协调学校的各项事务，保证学校的正常运行。学校领导班子在学校中起着举足轻重的作用，他们的决策往往会影响到整个学校的命运。

办公室是学校行政的综合办事机构。其主要职能是围绕学校中心工作，积极发挥参谋助手作用，负责综合协调、信息枢纽、督促检查等工作。

教导处作为学校主管教学行政工作的部门，主要职责是协助校长全面贯彻党的教育方针，按照教育规律办事，独立地，主动积极地具体组织学校教育、教学工作。这包括制定全校的教学工作计划，建立教学常规和正常的教学秩序，以保证教学计划的顺利执行。此外，教导处还需要领导教研组工作，帮助教研组制定具体的教研计划，领导各教研组的教学研究活动，总结交流教学经验。教导处还需全面安排教学，负责课程分工与编排，根据课程设置及课程标准组织教学计划的制定、实施；编排课程表和作息时间表，编制周历表、课外活动安排表；负责全校的排课、调课。同时，教导处也需检查和督促教师完成教学计划，开展教研教改活动，总结教学经验，安排各学科课外活动。

总务处是学校的重要职能部门，负责学校的后勤保障工作。其关键职责包括协助校长制订学校建设的整体规划和拟定实施措施，如财务管理制度、经费审批制度、公物管理与赔偿制度等。总务处也承担着管理学校校舍（如教室、宿舍、办公楼、教室、实验室以及各个功能室）的修缮工作和水电的供应管理工作。劳动技术教育基地的建设也是总务处的重要职责之一，需要与教导处合作安排学生进行劳动锻炼，实施劳动教育。除此之外，总务处还协助校长做好勤工俭学工作。

在财务管理方面，总务处需要按财经制度管理学校的财务收支，做好年初预算、年中小结和年末决算。同时还需要明确本部门工作人员的工作范围和岗位职责，并检查考核工作执行情况。

工会的主要职责是围绕党的中心工作，根据党支部和上级工会的工作部署，制定工会工作计划，并组织执行。具体来说，工会需要贯彻执行党的路线、方针、政策，做好民主管理工作，全面开展生活、教育、女工、宣传、文体等各项活动。一方面，工会需要发挥桥梁和纽带的作用，协助党政组织发动教职工积极参与学校的民主管理、民主监督。例如，工会可以贯彻执行民主集中制原则，主持召开教代会大会或教代会代表大会，倾听广大会员与教职工的意见与要求，维护职工的民主权利与切身利益。此外，工会还需要负责工会经费的管理和使用。这包括按规定及时向工会委员会提出工会经费的预算草案，根据批准的预算，组织收入与节约开支；做好会费收缴工作，督促行政按时拨交工会经费，并核对其拨交数目是否正确。同时，工会还需要关心群众生活，做好教职工集体福利工作。

团支部是学校共青团工作的基层组织，其核心职责包括代表党的助手和后备军在学校中发挥作用。团支部书记作为团支部的核心，需要以身作则，督促团员在班级中起到带头作用，并负责组织和管理本班的团员工作。他们不仅需要指导团支部的工作，还需要带领团支部协助班委管理好班集体，每周都需要直接向班主任汇报工作情况。

    团支部的职责是围绕共青团的工作目标，通过组织团员参与各项活动，提高团员的思想素质和业务素质，发挥团员的先锋模范作用，推动学校的教育教学工作顺利进行。

联系电话：056****99243